İnsan Kaynakları Yönetiminde Yeni Yaklaşımlar

maxresdefault

İstanbul, Türkiye – Business Channel Türk TV’de insan kaynakları lideri ve ecil koç Özlem Temel Demir ile yapılan röportajda, insan kaynakları yönetimi üzerine önemli bilgiler paylaşıldı. 1977 İstanbul doğumlu Demir, Sakarya Üniversitesi’nde iktisat ve insan kaynakları üzerine lisans ve yüksek lisans eğitimini tamamlayarak profesyonel kariyerine otomotiv sektöründe başladı.

Demir, kariyeri boyunca birçok sektörde insan kaynakları yönetimi yaparak stratejik liderlik pozisyonlarında görev aldı. 2023 yazında Londra’da katıldığı bir atölye programında pandemi sonrası insan kaynakları uygulamalarındaki değişiklikler üzerine önemli bilgiler edindiğini belirtti.

Demir, insan kaynaklarının geniş bir alan olduğunu vurgulayarak, yetenek yönetimi, performans sistemleri ve kurum kültürü oluşturmanın önemine değindi. Ayrıca, çalışan bağlılığını artırmak için adil ve şeffaf bir ortam sağlanmasının gerekliliğine dikkat çekti.

Röportajda, pandemi sürecinin insan kaynakları uygulamalarında yarattığı değişiklikler de konuşuldu. Uzaktan çalışma ve hijyen koşullarının sağlanması gibi yeni uygulamalar, insan kaynakları fonksiyonunun önemini artırdı.

Demir, özellikle yeni neslin kariyer beklentilerinin farklılaştığını, bunun da insan kaynakları yönetiminde yenilikçi yaklaşımlar geliştirilmesini zorunlu kıldığını ifade etti. Gençlerin kariyer beklentileri ve iş yaşamı taleplerinin değişimi, insan kaynakları profesyonellerinin stratejilerini yeniden şekillendirmesi gerektiğini gösteriyor.

Bu röportaj, insan kaynakları yönetimindeki yenilikleri ve güncel trendleri anlamak isteyenler için önemli bir kaynak niteliği taşıyor.

Exit mobile version